Assessments

Assessments voor selectie, talent- en loopbaanontwikkeling

Assessments worden ingezet bij alle belangrijke beslissingen die gaan over aanname, ontwikkeling of heroriëntatie van medewerkers. Belangrijke momenten voor zowel werknemer als werkgever. Vaak gaat het om moeilijke keuzes en assessments zijn door hun gestructureerde en geobjectiveerde manier van beoordelen hierbij zeer nuttige hulpmiddelen. 

NOA onderscheidt drie typen assessments:

HR

Selectieassessment

Ontwikkelassessment

Loopbaanonderzoek

Meer weten over onze assessments?

Neem voor meer informatie contact op met Edwin van den Akker, 020-5040800 of mail naar info@noa-vu.nl.