Training Selectie en Diversiteit

Benut talent door gelijke kansen

De NOA Training Selectie en Diversiteit geeft je dé handvatten om kandidaten in selectiegesprekken objectief te beoordelen met aandacht voor diversiteit. Betrouwbare selectiemiddelen, stereotypering, gesprekstechnieken en bewustwording van jouw eigen referentiekader komen aan bod in deze NOA training. De training stelt je in staat om in selecties de individuele competenties van een kandidaat de doorslag te laten geven waardoor talent wordt benut! 

Inhoud

Na de training hebben de deelnemers inzicht in:

  • Hun eigen houding ten aanzien van kandidaten met een diverse achtergrond;
  • Cultuurverschillen die een rol kunnen spelen in een sollicitatiegesprek.

Na de training hebben de deelnemers vaardigheden opgedaan met:

  • Het stellen van gedragsgerichte vragen in een sollicitatiegesprek;
  • Het beoordelen van een kandidaat aan de hand van competenties.

Waarom NOA Training Selectie en diversiteit?

  • Deskundige en ervaren trainers (Psycholoog NIP)
  • Herkenbare en praktijkgerichte casuïstiek
  • Ruimte voor maatwerk
  • Uitdagend leerklimaat met aandacht voor individuele leerdoelen
  • Combinaties mogelijk met Intake- / CGI-trainingen, Intervisie en evt. Coaching on the job

Praktische informatie

Doelgroep: Leidinggevenden / (HR) medewerkers met selectie werkzaamheden, selecteurs

Aantal deelnemers: maximaal 8 deelnemers

Duur: 1 dag

Aanbod: In-company of maatwerk

Kosten: op aanvraag

Meer weten over NOA Training Selectie en diversiteit?

Neem contact op met Anja Rosner, 020-5040800 of mail naar trainingen@noa-vu.nl.

Anja Website

drs Anja Rosner

Adviseur, Psycholoog NIP, Accountmanager MBO

020 - 50 40 800

Nieuwsbrief

Vier keer per jaar nieuws en handige tips!

Tip: Accepteer eerst onze Google recaptcha cookies

Onze certificaten

ISO 9001 TUV 2023 ISO 27001 TUV 2023